|
KİGEP Etki Analizi Değerlendirme Raporu, istihdam teşviklerinin işveren ve çalışanlar üzerindeki olumlu etkisini ortaya koydu
|
|
|
|
Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) Türkiye Ofisi, değişen ekonomi koşullarıyla mücadelede kayıtlı istihdamı korumak için işverenlere destek olmaya devam ediyor. Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı (AÇSH) Uluslararası İşgücü Genel Müdürlüğü (UİGM) ve Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) yakın işbirliğinde yürütülen “Kayıtlı İstihdama Geçiş Programı" (KİGEP), Geçici Koruma Altındaki Suriyeliler (GKAS) ve Türk vatandaşlarına yönelik ve mevcut kamu teşviklerine ilave nitelikte olan, işverenlere sağlanan istihdam teşviki devam ediyor. KİGEP’in ekonomik ve sosyal sonuçları, bu yılın Şubat-Ağustos ayları arasında yapılan ve uluslararası kriterlere uygun olarak kapsamlı bir şekilde ele alınan bir araştırmayla ortaya kondu.
KİGEP'ten faydalanan işletmelerdeki mevcut işlerin korunması sağlanırken, ek iş yaratılmasına da destek olundu. Öyle ki, 2019-2020 Mart dönemini inceleyen araştırmaya katılan ve beş ilde KİGEP'ten yararlanan 460 işletmede, Türk çalışan sayısı yüzde 12 oranında artarak 22.342'ye ulaştı. Böylece KİGEP, hem işletmelerdeki çalışanların korunmasına, hem de yeni çalışanların istihdam edilmesine Mart 2019'da 1.054 olan Suriyeli çalışan sayısı ise KİGEP'in ilk aşamasının tamamlandığı Ocak 2020'de %302 yükselişle 3.184'e yükseldi. Bu ilk program kapsamında yapılan ödemelerin sona erdiği Mart 2020'de ise 2.962 Suriyeli halen çalışmaya devam ettiler. Bir diğer önemli veri de, KİGEP’ten yararlanan işletmelerdeki Suriyeli çalışanların yüzde 85’inin Türkiye'de ilk kez kayıtlı çalıştıklarını açıklamaları oldu. İşletmelerin yüzde 99’u ise KİGEP’in kayıtlı istihdam bilincini yaygınlaştırmada başarılı olduğunu ifade ederek verileri görüşleriyle doğruladılar.
Ayrıca analize göre KİGEP kapsamında sağlanan maddi destek, kısa dönemde milli gelirde yaklaşık 70 milyon TL’lik artış sağladı. KİGEP desteği sayesinde vergi gelirleri yaklaşık 8 milyon TL, prim gelirleri ise 26 milyon TL arttı. Toplam bütçesinin yaklaşık 5 katı kadar milli gelirde ve 2 katı kadar da devletin prim gelirlerinde yükselişe destek olan KİGEP’e ilişkin işletmeler, programın devamı nitelikteki ve halen yürürlükteki KİGEP Plus’la birlikte teşvik süresinin uzatılması talebinde bulundular.
Kayıtlı istihdama verilen desteğin olumlu etkisinin boyutlarını ortaya koyan analizin tüm sonuçları, yakın zamanda ILO Türkiye Ofisi web sitesinden yayımlanacak. |
|
|
|
|
|
|
|
|---|
|
|
|
|
|
ILO'dan ILO Ev İşçileri Sözleşmesi'nin imzalanması çağrısı
|
|
|
|
| Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) Türkiye Ofisi tarafından İsveç Uluslararası Kalkınma İşbirliği Ajansı (Sida) mali katkısıyla yürütülen "Kadınlar için Daha Çok ve Daha İyi İşler" programı kapsamında "COVID-19 Krizinde Ev İşçiliği" başlığıyla internet üzerinden bir seminer düzenlendi. Seminerde, krizin kayıt dışı çalışma başta olmak üzere ev işçilerinin mevcut sorunlarını daha da derinleştirdiğine dikkat çekilirken, sorunlarla mücadelede ILO'nun 180 Sayılı Ev İşçileri için İnsana Yakışır İş Sözleşmesi'nin imzalanmasının önem ve aciliyetine vurgu yapıldı. |
|
|
|
|
|
|
|
|---|
|
|
|
|
|
Yeni zorluklar, yeni fırsatları getiriyor
|
|
|
|
| COVID-19 pandemisinin sosyo-ekonomik etkileri kuşkusuz tüm dünyayı alaşağı etti. Öyle ki, dünyada bu durumdan etkilenmeyen herhangi bir çalışan ya da işletme muhtemelen bulunmuyor. Türkiye'de de birçok işletme ve çalışan durumdan ciddi zarar gördü. Ancak hepsi değil: İzmir'de faaliyet gösteren ve KİGEP'ten faydalan Pir Nakış gibi. |
|
|
|
|
|
|
|
|---|
|
|
|
|
|
Korumak yaratmaktır: Kırılgan işletme ve çalışanları korumak yeni kapılar açıyor
|
|
|
|
| Küçük ve orta ölçekli işletmeler (KOBİ'ler) ve çalışanları hepimizin hayatında çok önemli rol oynuyor. Geniş ve öngörülemeyen etkileriyle sadece sağlık alanına değil, iş gücü piyasasına da ciddi darbeler vuran COVID-19 krizi ile birlikte KOBİ'lerin bu kritik rolü daha görünür oldu. Belirsizlikleri fırsat olarak görüp esnek kararlar alan bazı işletmeler ise yeni kapılar aralıyor. |
|
|
|
|
|
|
|
|---|
|
|
|
| |
| VIDEO: DEMET AKBAĞ: GENÇLERİ DESTEKLEMEK İÇİN HAREKETE GEÇİN! |
|
|
|
|---|
|
|
|
| |
| YAYINLAR VE POLİTİKA NOTLARI |
|
|
|
|---|
|
|
|
| |
| VİDEO: BİRLİKTE DAHA GÜÇLÜYÜZ! |
|
|
|
|---|
|
|
|
| |
| VİDEO: 50 YENİ GİRİŞİM, 50 BÜYÜK UMUT |
|
|
|
|---|
|
|
|
| |
| VİDEO: İYİ GÜNDE, KÖTÜ GÜNDE |
|
|
|
|---|
|
|
|
|
|
Çalışma arkadaşlarımızla yeni başlangıçlar, geçici vedalar
|
| |
| ILO Türkiye Ofisi'ndeki yenilikler hız kesmiyor! Çalışma arkadaşlarımız arasına katılan Yasemin Kızıloğlu, Sanem Birgen ve Luis Pinedo Caro'ya hoşgeldin diyor; aramızdan ayrılan Filiz Karanfil, Barış Eğinli, Ceren Ababay Tosyalı ve Semiha Bal'a yeni yolculuklarında başarılar diliyoruz. |
| |
|
|---|
|
|
|
|
